Enfermera sobrecargada de trabajo

Satse alerta en Córdoba del desgaste de enfermeras y fisioterapeutas por la sobrecarga laboral

El sindicato reclama más personal y programas de prevención y apoyo a la salud mental de los profesionales sanitarios

El Sindicato de Enfermería Satse ha denunciado en Córdoba la falta de medidas eficaces para prevenir los riesgos psicosociales que afectan a enfermeras y fisioterapeutas. La organización atribuye buena parte de este problema a la sobrecarga laboral derivada de unas plantillas que considera insuficientes en hospitales, centros de salud y otros ámbitos asistenciales.

En una nota difundida con motivo de la Semana Europea de la Seguridad y Salud en el Trabajo, el sindicato cuestiona la actuación de las administraciones públicas y las empresas sanitarias privadas para garantizar entornos laborales seguros. Según sostiene, la falta de personal y de inversión repercute tanto en la salud de los profesionales como en la calidad y seguridad de la atención a los pacientes.

Satse vincula estas condiciones de trabajo con estrés, ansiedad, depresión, agotamiento profesional y trastornos del sueño, además de fatiga extrema, problemas de memoria, dificultades de concentración y alteraciones alimentarias. La organización advierte de que estos problemas también incrementan las bajas laborales.

«Sin entornos de trabajo seguros y saludables, profesionales y pacientes son siempre los damnificados», señala el sindicato, que reclama una mayor inversión para corregir las deficiencias que denuncia.

Entre sus peticiones figura la generalización de programas específicos de prevención, atención y apoyo a la salud mental de enfermeras, fisioterapeutas y el resto del personal sanitario, dentro del Plan de Acción de Salud Mental 2025-2027. A juicio de Satse, estas medidas no se están desarrollando de manera adecuada en los servicios de salud.

La organización reclama asimismo que los servicios de prevención de riesgos laborales dispongan de suficientes profesionales y recursos para evaluar periódicamente los puestos de trabajo. El objetivo, explica, debe ser detectar los factores que pueden perjudicar la salud mental y actuar antes de que aparezcan los problemas.

El sindicato también advierte de la insuficiencia de recursos para atender las necesidades de salud mental de la población. Como ejemplo, señala la falta de enfermeras especialistas en esta área en los centros de salud de las distintas comunidades autónomas.

Satse sitúa el cuidado de la salud mental entre los grandes desafíos de los sistemas sanitarios y sociosanitarios y reprocha a las administraciones que siga sin recibir, a su juicio, la atención prioritaria que necesita.