Seis de cada diez contratos indefinidos firmados en 2026 son fijos discontinuos o a jornada parcial

La reforma laboral de 2022 rubricada entre el Gobierno, los sindicatos y la patronal ha reducido la temporalidad, pero siguen existiendo bolsas de precariedad en el mercado de trabajo, dado que el 57,4 % de los contratos indefinidos suscritos en 2026 corresponden a jornadas a tiempo parcial o fijos discontinuos.

Así se desprende de la nueva edición del análisis El mercado laboral en 50 titulares, elaborado por Randstad, en el que se expone que cerca de 1,71 millones de profesionales han firmado más de un contrato indefinido en el mismo mes natural desde 2022.

Entre la reforma laboral de marzo de 2022 y agosto de 2026 se formalizaron en España 10,4 millones de contratos fijos discontinuos; sin embargo, en ese mismo intervalo, el volumen de afiliados a la Seguridad Social bajo esta modalidad apenas creció en 408.000 personas.

El informe de Randstad Research también refleja que desde la entrada en vigor de la reforma laboral, 1,71 millones de trabajadores han firmado más de un contrato indefinido en el mismo mes natural, una cifra que antes de la reforma (2021) apenas afectaba a 26.000 personas al año. Asimismo, durante los primeros ocho meses de 2026, el 57,4 % de los contratos fijos registrados fueron a tiempo parcial o fijos discontinuos.

España, segundo país en desempleo de Europa

Estos datos conviven con récords en el ámbito de la ocupación. El empleo en España mantuvo una tendencia positiva en el segundo trimestre de 2026, al incorporar 486.000 ocupados más que el trimestre anterior hasta alcanzar los 22,78 millones de personas, y 510.000 ocupados más que en el mismo trimestre del 2025.

Respecto a la población activa, esta alcanzó los 25,27 millones de personas en el segundo trimestre de 2026, tras aumentar en 273.000 durante el trimestre y en 453.000 respecto al mismo trimestre del año anterior. Además del progreso del empleo, el paro descendió en 213.000 personas en el trimestre, hasta situarse en 2,50 millones de parados. Este incremento de la ocupación redujo la tasa de desempleo en el 9,9 %, 1 punto menos que en el trimestre anterior y 0,4 puntos por debajo del registrado un año antes, una cifra que sitúa a España como el segundo país con más desempleo de la Unión Europea.

«Los indicadores muestran un mercado laboral que sigue creando empleo. Al mismo tiempo, el descenso del paro y la mejora interanual reflejan una evolución favorable, aunque con diferencias por sexo y con el componente de larga duración aún relevante. Más allá del buen comportamiento trimestral, el verdadero reto de nuestro mercado de trabajo sigue siendo la calidad y la sostenibilidad de la ocupación», señala Valentín Bote, director de Randstad Research.

El crecimiento interanual del empleo se explica principalmente por el avance de los asalariados indefinidos, que logró compensar el descenso registrado entre los trabajadores por cuenta propia.

La tasa de empleo se situó en el 53,4 %, alcanzando su máximo en la franja de 35 a 44 años (82,3 %). En términos interanuales, el mayor incremento se midió entre quienes tienen entre 16 y 24 años (5,4%), seguido del grupo de 25 a 34 años (3,4%).

Por sectores, la creación de empleo anual estuvo liderada por educación, servicios a edificios y actividades de jardinería e industria alimentaria. En el lado opuesto, las mayores pérdidas se registraron en servicios personales, comercio al por menor y transporte terrestre y por tubería.

893.000 personas llevan más de un año buscando empleo

En cuanto al desempleo, la tasa de paro masculina se sitúa en el 8,8 % y la femenina en un 11 %, situando al número de mujeres paradas en 136.000 personas. Por duración, 893.000 personas desempleadas (el 35,8% del total) llevaban más de un año buscando empleo, 99.000 menos que un año antes.

Por nivel formativo, la proporción de ocupados con educación superior alcanzó el 47 %, mientras que aquellos con baja cualificación supusieron el 28,9 %. Además, 651.000 personas ocupadas contaban con un empleo secundario, 40.000 más que en el trimestre anterior y 70.000 más que en el mismo periodo de 2025. Entre los desempleados, en cambio, el 39,0 % cuenta con estudios universitarios o de FP, una proporción que aumentó 2,6 puntos en el último año.

En los registros, la afiliación a la Seguridad Social alcanzó los 22,37 millones y aceleró su crecimiento interanual hasta el 3,23 % en agosto de 2026. Asimismo, los demandantes de empleo se situaron en 4,29 millones en agosto de 2026, 11.000 menos que un año atrás. Dentro de este colectivo, los demandantes con relación laboral aumentaron en 60.000 en el último año.

La tasa de temporalidad se situó en el 15,1 %, lo que implica que cinco de cada seis asalariados cuentan con un contrato indefinido. Sin embargo, la brecha entre sectores sigue siendo muy pronunciada, puesto que el empleo temporal en el sector público alcanzó el 27,3 %, frente al 12,2 % del sector privado, superándolo por vigésimo sexto trimestre consecutivo. Por su parte, la jornada a tiempo parcial afectó al 13,7 % de los ocupados, manteniendo su tendencia descendente de los últimos años.