Mercadona ofrece trabajo en sus oficinas por más de 3.600 euros de sueldo

Mercadona busca Responsable Técnico de Transformación de Tiendas para trabajar en sus oficinas de Valencia y ofrece un sueldo que puede llegar a ser de más de 3.600 euros mensuales. La cadena de supermercados presidida por Juan Roig ha actualizado su nuevo Portal de Empleo con una oferta de trabajo con contrato fijo y de 40 horas semanales.

La empresa valenciana dispone de un Portal de Empleo en el que muestra todas las vacantes existentes en España y Portugal. La cadena deja bien claro en su página web que no gestiona CV a través de otro método que no sea éste, por el que hay que registrarse y crearse un perfil con los datos personales. Es decir, que a las ofertas de trabajo de Mercadona no se opta ni por «teléfono, correo, redes sociales o desde nuestro formulario de contacto», tal y como señalan desde la cadena.

Dentro del renovado Portal de Empleo de Mercadona se da la opción de concretar la búsqueda tanto por tipo de contrato (fijo, fijo discontinuo o temporal), el departamento dentro de la empresa y la ubicación.

Ahora Mercadona busca un trabajador que se encargue de llevar a cabo y potenciar la tranformación digital de sus tiendas. El puesto de trabajo está ubicado en la localidad valenciana de Paterna, pero la empresa pide «disponibilidad para visitas periódicas a tiendas para evaluación y seguimiento».

Para ello Mercadona ofrece un sueldo que oscila en una horquilla de entre 28.842 y 43.784 euros brutos anuales, lo que en su punto más alto implicaría un sueldo mensual de más de 3.600 euros.

Requisitos que pide Mercadona

El candidato perfecto para este puesto debe cumplir una serie de requisitos tal y como especifica Mercadona en la oferta de trabajo para Responsable Técnico de Transformación de Tiendas. Se pide titulación de Ciclo Formativo de Grado Medio o Grado Superior en construcción, instalaciones, electricidad, electromecánica, fontanería, climatización o afines o Formación Universitaria como Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial, Civil, Electrónica, etc.

En Experiencia y Habilidades se desea que el trabajador tenga «experiencia y/o conocimiento en obras, reformas, mantenimiento o instalaciones», así como «liderazgo y capacidad de comunicación» y «facilidad para coordinar y comunicarse con especialistas externos y equipos técnicos». Además de la citada disponibilidad para viajar, Mercadona pide «carné de conducir y vehículo propio».

El día a día del Responsable Técnico de Transformación de Tiendas se caracterizará por una «colaboración en el desarrollo e implantación de los proyectos de transformación de tiendas», «planificar y hacer seguimiento de pruebas y »preparación de charlas y formaciones".

Una vez formalizada la presentación a la oferta de trabajo, será el equipo de Recursos Humanos de Mercadona el que valorará el CV presentado y si su perfil se ajusta con la vacante ofertada. En caso de valorarse su contratación, la persona será citada para una entrevista presencial.