La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz.
Yolanda Díaz cuela a la patronal independentista catalana en la negociación de convenios
Legitima a Pimec y da diez días a CEOE y Cepyme para que lleguen a un acuerdo en el reparto de vocalías en la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
El Gobierno ya ha dado el primer paso para el control del diálogo social. Trabajo ha publicado una orden en el BOE otorgando legitimidad a la patronal catalana Pimec, cercana al independentismo, para formar parte de la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos. Además, el Departamento que dirige Yolanda Díaz ha cesado a los vocales de CEOE y Cepyme, y ha instado a estas organizaciones a pactar con Pimec el reparto de las seis vocalías que componen la representación empresarial en dicho órgano.
El Ministerio se apoya en una interpretación del criterio de representatividad empresarial recogido en el Estatuto de los Trabajadores. Según Trabajo, Pimec habría alcanzado la condición de organización más representativa, lo que le otorga legitimidad para integrarse en la Comisión. Esta decisión avala una reconfiguración de la representación empresarial que no solo reconoce a Pimec, sino que implica el cese de los actuales representantes de CEOE y Cepyme.
Trabajo ha dado un plazo de diez días a las patronales para que alcancen un «acuerdo unánime» sobre cómo distribuir las seis vocalías, cinco de las cuales están actualmente en manos de CEOE y una en las de Cepyme. Si no se llega a un acuerdo en ese plazo, será la Dirección General de Trabajo la que determine cuántos representantes puede proponer cada organización.
Cada organización empresarial que cumpla con el criterio de mayor representatividad –ya sea de ámbito nacional o autonómico– tiene derecho a una vocalía. El resto se reparte de la siguiente manera: si se incorpora una nueva organización, se reduce en una vocalía la representación de aquella que tuviera más asientos antes de la entrada.
En caso de que la renovación obedezca a la pérdida de legitimidad de una organización, la nueva vocalía se asignará a la entidad estatal que tuviera menos representación en la distribución anterior. Si dos o más organizaciones se encuentran en igualdad de condiciones, se realizará un sorteo público.
El asunto de la pérdida de legitimidad es clave, ya que CEOE y Cepyme atraviesan un conflicto interno a mes y medio de las elecciones que celebrará esta última el próximo 20 de mayo. El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, pidió a su homólogo en Cepyme, Gerardo Cuerva, que diera un paso al lado por falta de confianza. Cuerva se negó, y Garamendi respondió promoviendo a su propia candidata, Ángela de Miguel.
Clave en la negociación colectiva
La Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos es un órgano central en la estructura del diálogo social. En ella están representadas la Administración General del Estado, las organizaciones sindicales y las asociaciones empresariales más representativas. Aunque tiene funciones autónomas, está adscrita a la Dirección General de Trabajo del Ministerio.
La Comisión está compuesta por seis representantes de la Administración, seis de los sindicatos y seis de las organizaciones empresariales, y tiene funciones consultivas sobre el ámbito funcional de los convenios colectivos. También emite informes sobre la extensión de convenios, estudia la evolución de la negociación colectiva y adopta decisiones en los procedimientos de 'descuelgue', que se activan cuando una empresa solicita no aplicar ciertas condiciones pactadas en convenio debido a su situación económica.
