Sánchez dispara el número de asesores en ministerios: ya roza el millar

La mejora del empleo en España tiene en la Administración Pública a uno de sus principales impulsores. Pero dentro del empleo estatal, hay un sector que se ha visto particularmente beneficiado por la llegada de Pedro Sánchez a la Moncloa: el de los asesores ministeriales. El número de cargos de confianza en las distintas carteras ha crecido un 48 % desde 2019 frente a un incremento de apenas el 2 % en el cómputo general.

Entre julio de 2019 y enero de 2025, el número de efectivos de todos los ministerios apenas ha crecido en 2.000 personas, pasando de 93.300 a 95.337, según los datos del Boletín Estadístico del personal al servicio de las Administraciones Públicas (Bepsap). Supone un incremento del 2,2 %, un aumento escaso si se tiene en cuenta que en ese periodo el número de ministerios ha pasado de 17 a 22.

Dentro de esta categoría de trabajadores ministeriales se encuentra el personal eventual que no parece sufrir las estrecheces que aquejan a los departamentos ya que ha pasado de 639 a 948 personas, un incremento del 48,4 %. Según el propio Bepsap, el personal eventual es aquel que «solo realiza funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial, siendo retribuido con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin». Se trata, por tanto, de cargos vinculados directamente al equipo político y no a la prestación de servicios permanentes, como sucede con funcionarios de carrera o personal laboral.

La concentración de asesores en Presidencia explica en parte el incremento: de 314 en 2019 ha pasado a 477 en 2025. También destacan aumentos en ministerios como Cultura (de 7 a 14), Transición Ecológica (de 14 a 22) o Trabajo (de 14 a 21), aunque hay que tener en cuenta las reordenaciones de carteras. En total, casi un millar de asesores, un refuerzo político que contrasta con el crecimiento mínimo del personal que sostiene los servicios ministeriales. Solo Economía e Interior han reducido el número de estos efectivos.

A este incremento se suma un problema de transparencia. Según señala un informe de la Fundación Civio, falta información de buena parte de estos asesores. A finales de 2023, Presidencia del Gobierno y el Ministerio de Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes contaban con 444 eventuales. Sin embargo, el departamento se negó a facilitar sus nombres y remitió únicamente a un listado de puestos sin identificar a las personas que los ocupaban.

El caso no es aislado. Tras más de un año de solicitudes de información, Civio solo ha podido recopilar 220 nombres de los 795 asesores que figuraban entonces en el Boletín Estadístico. El resto continúa oculto, a pesar de que el Grupo de Estados contra la Corrupción (GRECO) y el Tribunal Supremo han recordado en reiteradas ocasiones que este personal debe ser tratado como alto cargo y, por tanto, identificado con nombre, puesto y sueldo.

Compañeros del partido, familiares...

De los que sí se conocen, se observa un patrón claro. Según otro informe de Civio, un número significativo procede de los propios partidos en el Gobierno, de entornos familiares de dirigentes o de sectores económicos regulados directamente por los ministerios en los que trabajaron. Uno de cada tres eventuales identificados estaba vinculado a tareas de comunicación –gabinetes de prensa, redes o campañas–, mientras otros entraron desde farmacéuticas, grandes consultoras o empresas de telecomunicaciones para, poco después de cesar, regresar a esas mismas compañías.

A diferencia de los altos cargos, el personal eventual no tiene limitaciones legales para incorporarse inmediatamente a empresas sobre las que ha asesorado, con los correspondientes conflictos de interés que puedan surgir. Civio recoge también casos de familiares directos de políticos contratados bajo esta fórmula.