Trabajadora pública en una oficina de la Seguridad Social.
Arranca la jornada de 35 horas en la Administración General del Estado
Beneficiará de entrada a unos 220.000 empleados públicos y servirá como referencia para otras administraciones públicas
Los funcionarios de la Administración General del Estado (AGE) podrán iniciar en este mes de abril con la jornada laboral de 35 horas semanales, una medida que los sindicatos instan ya a aplicar en otras administraciones como las locales.
Los sindicatos sellaron a finales de marzo con el Ministerio de Función Pública este cambio, desde las 37,5 horas vigentes, que se pondrá empezar a poner en marcha una vez se dicte la correspondiente resolución en la primera mitad de abril.
La medida, negociada con CCOO, UGT y CSIF, beneficiará de entrada a unos 220.000 empleados públicos y servirá como referencia para otras administraciones públicas.
«La implantación tiene que ser progresiva debido a la heterogeneidad de los servicios públicos del Estado. En el plazo de 15 días la secretaría de Estado de Función Pública modificará la resolución general de jornadas y horarios (...) implantando la nueva jornada laboral de 35 horas y su distribución horaria», apuntaba CCOO.
«El Ministerio de Función Pública publicará la resolución (...) y su aplicación se negociará en cada ámbito que cuente con mesas de negociación específica, como es el caso de Instituciones Penitenciarias», recordaba esta pasada semana CSIF.
CSIF emplazaba también a todos los Ayuntamientos a negociar la implantación de la jornada de 35 horas y recordaba que la ley reguladora de la Bases de Régimen Local establece en su artículo 94 que «la jornada de trabajo de los funcionarios de la administración local será, en cómputo anual, la misma que se fije para los funcionarios de la Administración Civil del Estado».
El acuerdo, añaden, genera el «efecto jurídico» para que la jornada local no supere en cómputo anual la de la AGE, que actúa como techo máximo. No obstante, recuerdan que debe negociarse en cada mesa ya que no se aplica de manera automática.
El sindicato también señala que el acuerdo contempla la implantación «en los organismos públicos, agencias y demás entidades de derecho público con personalidad jurídica propia vinculadas o dependientes de la Administración General del Estado, lo que abre su aplicación a las empresas públicas».
La implantación de las 35 horas también se adaptará a las jornadas en régimen de especial dedicación (jornadas de 40 horas que se verán reducidas a las 37 horas y media) y en la jornada intensiva de verano.
