El ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, José Luis Escrivá, en el Senado
Subidas
El momento en el que se reflejará la subida del 2% de los funcionarios en las nóminas
Este incremento podría llegar a ser del 2,5% si en el mes de octubre los funcionarios perdiesen poder adquisitivo
Más de tres millones de funcionarios esperan una subida en sus nóminas. De hecho, el aumento del 2% está cada vez más cerca de ser una realidad, ya que se estima que esta subida se haga efectiva en mayo. A su vez, aunque se espera que el trámite parlamentario esté cerrado lo antes posible, su puesta en práctica en las nóminas de los funcionarios no será posible de momento por falta de tiempo.
El Gobierno debe tramitarla a través de una enmienda al decreto anticrisis, que también ha de pasar por la Comisión de Hacienda. Al mismo tiempo, a pesar de que la idea era que se aprobase en este mes de abril, José Luis Escrivá, ministro de Transformación Digital y de Función Pública, ha explicado que el PSOE y Sumar la introducirán en el proyecto de ley que se está tramitando en Las Cortes.
Asimismo, hace unas semanas lo dejó entrever, ya que hizo una referencia a «una enmienda al real decreto-ley que hemos llamado de medidas urgentes para luchar contra la crisis originada por la guerra de Ucrania», considerándolo un elemento importante para realizar esta subida. Por otro lado, un detalle que se debe tener en cuenta es que tendrá carácter retroactivo desde el 1 de enero.
Podría llegar a ser del 2,5%
En este sentido, la subida podría llegar a ser del 2,5%, un 0,5% más, si en el mes de octubre los funcionarios perdiesen poder adquisitivo. Por ello, en el caso de que se aprobase en este mes de abril y se reflejará en las nóminas del mes de mayo, los funcionarios tendrían una 'paguilla extra' en la que les ingresarían la mensualidad corriente y las cantidades pendientes.
Mientras que la cifra en estos momentos se encuentra en el 2,9%, el IPC general está en el 2,8%. Por todo ello, es posible que en el trienio comprendido entre 2022 y 2024 los salarios de estos trabajadores suban un 9,5%.
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