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Adecco facilita la inserción de personas con discapacidad en el mercado laboralEuropa Press

La Fundación Adecco convoca ayudas de 165.000 euros para familias con desempleados que tengan discapacidad

El Plan Familia 2026 prevé la financiación de programas de acompañamiento para 110 personas con discapacidad que necesiten integrarse en el mercado laboral

El desempleo es uno de los principales escollos a los que se enfrentan las familias que tienen uno o varios miembros con alguna discapacidad. Por ese motivo, la Fundación Adecco ha abierto el plazo de inscripción para solicitar su Plan Familia 2026, un programa con una dotación de 165.000 euros, destinado al acompañamiento integral de personas con discapacidad, con el objetivo de mejorar su empleabilidad.

Como explican desde Adecco, este acompañamiento «se lleva a cabo mediante un plan de intervención que combina apoyo psicológico, formativo y profesional por parte de personas expertas en inclusión, que les ayudan a fortalecer su autonomía, sus competencias profesionales y a superar aquellas barreras que les dificultan acceder al mercado laboral».

En total, se financiarán 110 plazas del programa de acompañamiento. Y aunque ya se ha abierto la convocatoria, el programa no comenzará hasta el 1 de enero de 2026, y durará hasta el 31 de diciembre de ese mismo año. Será de carácter personalizado y estará a cargo de un equipo experto en inclusión sociolaboral de la Fundación Adecco, así como de profesionales multidisciplinares de distintos ámbitos.

Desde que se puso en marcha en 2001, el Plan Familia ha beneficiado ya 2.827 personas con discapacidad en toda España, que han recibido orientación personalizada sobre las mejores opciones para su desarrollo competencial, personal y profesional.

Poca presencia en el mercado

Como denuncian desde Adecco, sólo el 35,5 % de las personas con discapacidad en edad para trabajar tiene empleo o lo busca, mientras que el 64,5 % restante permanece inactiva. Unas cifras muy alejadas de las tasas para las personas sin discapacidad.

«La mayoría de los contratos que suscriben las personas con discapacidad (73 %) se celebran en el ámbito protegido (Centros Especiales de Empleo), siendo todavía deficitaria su presencia en la empresa ordinaria, donde apenas se firman el 27 % de los contratos», indican desde la Fundación.

Además, apuntan otro factor de desigualdad especialmente duro para las personas con discapacidad: el económico. «Según refleja el 14º informe de Discapacidad y Familia de la Fundación Adecco (mayo 2025), el 43,6 % de las familias con personas con discapacidad encuentra dificultades para llegar a fin de mes», apuntan.

Quién lo puede solicitar y dónde

Las bases de la convocatoria de 2026 pueden consultarse en la web de Plan Familia de la Fundación Adecco. Además, y como novedad de este año para garantizar la accesibilidad universal, están disponibles en lectura fácil.

La convocatoria 2026 está dirigida a personas nacidas entre 1962 y 2007 que cuenten con certificado de discapacidad igual o superior al 33 %, o con incapacidad permanente total reconocida.

El plazo de presentación de las solicitudes permanecerá abierto desde hasta el 29 de octubre en la web de la Fundación Adecco.

Posteriormente, se abrirá un plazo de subsanación de documentación o información pendiente: hasta el 12 de noviembre. A partir del 4 de diciembre se podrá consultar, a través de la misma página web, si la candidatura ha resultado aceptada o no de manera provisional. Desde esa fecha, y hasta el 11 de diciembre, se podrán presentar alegaciones, y el 16 de diciembre se publicará la resolución definitiva.