Buzón de denuncias para becarios: dónde presentar quejas y cuáles son las sanciones a las empresas

El Ministerio de Juventud e Infancia ha lanzado este lunes el «Buzón de las personas becarias». Esta iniciativa nace con el objetivo de que cualquier estudiante que crea padecer algún tipo de abuso laboral por parte de la empresa en la que esté contratado en prácticas pueda denunciarlo.

El máximo deseo del departamento dirigido por Sira Riego es «recoger experiencias sobre prácticas profesionales que puedan haberse utilizado de manera fraudulenta, sustituyendo trabajo estructural que debería ser remunerado», según se ha anunciado en la página web del ministerio.

Una clave del proceso es que la denuncia siempre será de manera anónima, y se puede presentar a través de la página web del ministerio. La información se recopilará para ayudar a identificar posibles casos de relaciones laborales encubiertas, con el objetivo de fortalecer el cumplimiento de la normativa laboral.

Algunas de las prácticas comunes que padecen los becarios giran en torno a realizar funciones poco o nada relacionadas con sus estudios, sustituir las labores que debería realizar un profesional contratado o el incumplimiento del horario establecido.

Será el Instituto de Juventud (Injuve) el encargado de recibir y organizar las experiencias de los jóvenes. De esta manera, la documentación recopilada se pondrá en manos del Organismo Estatal de Inspección de Trabajo y Seguridad Social (OEITSS).

Este organismo podrá realizar actuaciones específicas para comprobar el cumplimiento de la normativa social, especialmente con las falsas prácticas no laborales. El ministerio también ha anunciado que desde ambas instituciones se anima a los jóvenes a participar, en el caso de que hayan realizado prácticas recientemente.

«Si alguna vez sentiste que te pedían hacer trabajo que debería ser un empleo, este es el espacio para contarlo de manera segura. Tu experiencia puede ayudar a que otros jóvenes no pasen por lo mismo», afirman desde el Ministerio de Juventud e Infancia.

Castigos para las empresas

Desde el Gobierno también recuerdan que el «Buzón para las personas becarias» se suma al Estatuto del Becario, que puede llegar próximamente si es aprobado.

Este recogerá multas de hasta 225.000 euros en los casos más graves para aquellas empresas que no cumplan los derechos de las personas que trabajen con contrato de prácticas. Además, que la empresa cubra los gastos del becario o no superar el límite de 480 horas de prácticas son otras medidas destacables.