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¿Cuánto tiempo puedo estar cobrando el paro?

El paro o prestación por desempleo es una ayuda económica que reciben aquellas personas que han perdido su trabajo de forma involuntaria

El paro o prestación contributiva por desempleo es una ayuda económica gestionada por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) destinada a aquellas personas que han perdido su trabajo de forma involuntaria. Para acceder a él es necesario haber cotizado al menos 360 días, haber perdido tu empleo o visto reducida temporalmente tu jornada ordinaria de trabajo entre un mínimo de un 10 % y un 70 %. Además es necesario cumplir con los siguientes requisitos:

  • Estar afiliado y en situación de alta o asimilada al alta en la Seguridad Social, en un régimen que contemple la contingencia por desempleo.
  • Encontrarse en situación legal de desempleo, estar disponible para la búsqueda activa de empleo y para aceptar una colocación adecuada. La solicitud de la prestación implica la aceptación del compromiso de actividad.
  • Estar inscrito como demandante de empleo y mantener dicha inscripción durante todo el periodo de percepción de la prestación.
  • Haber trabajado y cotizado por desempleo al menos 360 días dentro de los seis años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que cesó la obligación de cotizar.
  • En el caso de las personas emigrantes retornadas que hubieran cotizado por desempleo en España antes de emigrar, deberán acreditar un periodo mínimo de cotización de 360 días dentro de los seis años anteriores a la fecha de emigración, siempre que dichas cotizaciones no se hayan utilizado para generar un derecho anterior. Además, no deberán estar percibiendo prestación por desempleo en ningún otro Estado del Espacio Económico Europeo o en Suiza.
  • Si se trata de una persona trabajadora eventual agraria que, inmediatamente antes, figuraba de alta en la Seguridad Social como trabajadora autónoma o por cuenta propia, el periodo mínimo de cotización exigido será de 720 días.
  • No haber alcanzado la edad ordinaria de jubilación.
  • No realizar una actividad por cuenta propia ni trabajar por cuenta ajena a tiempo completo, salvo que exista compatibilidad prevista en un programa de fomento del empleo.
  • No percibir una pensión de la Seguridad Social incompatible con el trabajo.

Duración y cuantías

La duración de la prestación contributiva se determina en función de las cotizaciones por desempleo efectuadas durante los seis años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que finalizó la obligación de cotizar.

El máximo legal para recibir el paro es de 720 días.

En su caso, también se tendrá en cuenta el periodo transcurrido desde el reconocimiento de un derecho anterior a la prestación por desempleo.

La cuantía de la prestación se calcula a partir de la base reguladora, que resulta del promedio de las cotizaciones correspondientes a los últimos 180 días trabajados antes de la situación de desempleo.

Durante los seis primeros meses, se abona el 70 % de dicha base reguladora. A partir del séptimo mes, el porcentaje se reduce al 50 %.

La prestación está sujeta a límites mínimos y máximos, que varían en función de la situación familiar. Las personas con hijos a cargo cuentan con un tope máximo superior al de quienes no tienen responsabilidades familiares, con el objetivo de compensar parcialmente los gastos derivados de la unidad familiar durante el periodo de desempleo.

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